Quatorze heures suffisent-elles pour renouveler ma carte ?

L'article 2 du décret n° 2016-173 du 18 février 2016 ouvre deux façons de satisfaire la même obligation : quatorze heures par an, ou quarante-deux heures au cours de trois années consécutives d'exercice. Ce n'est pas un plancher annuel qui viendrait s'ajouter à un plafond triennal, c'est un choix. Quatorze heures couvrent donc une année dans la branche annuelle. Le renouvellement, lui, se prononce sur le cycle de trois ans : il faut soit quatorze heures chacune des trois années, soit quarante-deux heures sur la période.

Quelle différence entre le socle et une mention ?

Les deux premiers modules sont identiques, ce sont ceux que le décret impose. Le socle poursuit sur la conformité, vigilance anti-blanchiment, RGPD et fraude documentaire. Les trois mentions remplacent ce troisième module par un module de métier : transaction, gestion locative ou syndic.

J'ai déjà suivi des heures ailleurs, puis-je compléter ici ?

Oui. Rien n'oblige à suivre l'ensemble d'un cycle chez le même organisme : votre obligation se compte en heures acquises sur la période. Conservez les attestations de chaque organisme, ce sont elles qui font foi.

Puis-je passer aux quarante-deux heures plus tard ?

Oui, les deux parcours sont indépendants. Si vous préférez couvrir vos trois années d'un coup, la formation de quarante-deux heures reprend le même tronc commun et ajoute vingt-sept heures trente de métier.

Formation ALUR 14 heures : laquelle pour vous

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Quatorze heures correspondent à la branche annuelle de votre obligation : quatorze heures par an, au lieu de quarante-deux heures au cours de trois années consécutives. Cinq parcours existent : le socle réglementaire, qui ne s'oriente vers aucun métier, trois mentions qui remplacent le troisième module par un module de terrain, et le multi-spécialités, qui le remplace par plusieurs modules courts.

Toutes nos formations sont acceptées par les CCI pour le renouvellement de votre carte professionnelle.

Attestation conforme au décret n° 2016-173

Professionnels qui se forment quatorze heures chaque année et veulent un panorama plutôt qu'une branche.

Couvrir quatorze heures dans l'année en touchant à toutes les spécialités du métier.

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Ce que ce volume valide

Ce parcours couvre quatorze heures. L'article 2 du décret n° 2016-173 du 18 février 2016 laisse le choix : quatorze heures par an ou quarante-deux heures au cours de trois années consécutives d'exercice. Il s'adresse donc aux professionnels qui se forment quatorze heures chaque année.

Quelle que soit la formule, l'article 3 du décret impose, au cours de trois années consécutives, au moins deux heures sur la non-discrimination à l'accès au logement et au moins deux heures sur les autres règles déontologiques. Tous les parcours les contiennent.

Commun à tous les parcours

Ce qui ne change pas, quelle que soit la mention

Le tronc commun ne change pas
Déontologie, non-discrimination et conformité sont identiques d'une mention à l'autre, parce que le décret les impose à tous. Ce que vous choisissez, ce sont les heures qui restent.
L'attestation est la même
L'attestation de formation est générée automatiquement et délivrée immédiatement à la fin du parcours, sans démarche de votre part. Elle mentionne les objectifs, le contenu, la durée et la date de réalisation de la formation, comme l'exige l'article 5 du décret n° 2016-173 du 18 février 2016.
Tout se suit en ligne, à votre rythme
Aucune session, aucune date imposée. Vous ouvrez la plateforme quand vous voulez, vous reprenez où vous vous êtes arrêté, et votre progression est enregistrée.
Organisme certifié Qualiopi
HNC SAS, l'organisme qui dispense la formation, est certifié Qualiopi au titre des actions de formation. La formation est finançable par votre OPCO, sous réserve de dépôt de la demande avant le début de la formation et d'accord du financeur.

Questions fréquentes

Ce qu'on nous demande

Quatorze heures suffisent-elles pour renouveler ma carte ?: L'article 2 du décret n° 2016-173 du 18 février 2016 ouvre deux façons de satisfaire la même obligation : quatorze heures par an, ou quarante-deux heures au cours de trois années consécutives d'exercice. Ce n'est pas un plancher annuel qui viendrait s'ajouter à un plafond triennal, c'est un choix. Quatorze heures couvrent donc une année dans la branche annuelle. Le renouvellement, lui, se prononce sur le cycle de trois ans : il faut soit quatorze heures chacune des trois années, soit quarante-deux heures sur la période.
Quelle différence entre le socle et une mention ?: Les deux premiers modules sont identiques, ce sont ceux que le décret impose. Le socle poursuit sur la conformité, vigilance anti-blanchiment, RGPD et fraude documentaire. Les trois mentions remplacent ce troisième module par un module de métier : transaction, gestion locative ou syndic.
Les minima réglementaires sont-ils couverts sur quatorze heures ?: Quelle que soit la formule, l'article 3 du décret impose, au cours de trois années consécutives, au moins deux heures sur la non-discrimination à l'accès au logement et au moins deux heures sur les autres règles déontologiques. Tous les parcours les contiennent.
J'ai déjà suivi des heures ailleurs, puis-je compléter ici ?: Oui. Rien n'oblige à suivre l'ensemble d'un cycle chez le même organisme : votre obligation se compte en heures acquises sur la période. Conservez les attestations de chaque organisme, ce sont elles qui font foi.
Puis-je passer aux quarante-deux heures plus tard ?: Oui, les deux parcours sont indépendants. Si vous préférez couvrir vos trois années d'un coup, la formation de quarante-deux heures reprend le même tronc commun et ajoute vingt-sept heures trente de métier.

Vous préférez couvrir vos trois années en une fois ?

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